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8月2日消息，重慶市政府辦公廳近日印發文件，從激發活力擴大就業容量、拓寬渠道促進高校畢業生等青年就業、強化幫扶兜牢民生底線等方面推出19條舉措。

觀點新媒體獲悉，在激發活力擴大就業容量方面，重慶提出，加大對吸納就業能力強的行業企業擴崗政策支持，對每家重點企業配備1名就業服務專員，建立崗位收集、技能培訓、送工上崗聯動機制；支持金融機構發放“穩崗貸”，給予原則上不超過4%的優惠貸款利率。

《措施》還要求，要繼續實施失業保險穩崗返還政策。2022年度失業保險參保人數未減少或減少率不高于2022年度全市城鎮調查失業率控制目標5.5%，30人（含）以下的參保企業失業保險參保人數減少率不高于參保職工總數20%的，可申請失業保險穩崗返還。對中小微企業按企業及其職工上年度實際繳納失業保險費的60%返還，對大型企業按30%返還。

拓寬渠道促進高校畢業生等青年就業方面，企業招用高校畢業生及登記失業青年，符合一定條件的可發放一次性吸納就業補貼；穩定“三支一扶”計劃、大學生志愿服務西部計劃等基層服務項目2023年招募規模在3400人以上；支持國有企業擴大招聘規模，穩定機關事業單位崗位規模；實施2023年就業見習崗位募集計劃，募集不少于7萬個青年見習崗位。

另外，加強困難人員就業幫扶，《措施》特別強調要加強困難人員就業幫扶，及時將零就業家庭、低保家庭、脫貧戶、大齡、殘疾、長期失業等人員納入援助范圍。

依托國有企事業單位和社會責任感強的大中型企業，設立一批低門檻、有保障的愛心崗位，定向招用就業困難人員。制定個性化援助方案，提供“一對一”就業援助，對符合條件的困難畢業生發放一次性在校求職創業補貼、離校未就業求職創業補貼。

對企業招用我市戶籍登記失業半年以上人員，簽訂1年以上勞動合同并繳納社會保險費的，可發放一次性吸納就業補貼，標準為2000元/人。而對通過市場渠道難以實現就業的，合理統籌公益性崗位進行安置，確保零就業家庭至少一人就業。

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